文献类型:专著 浏览次数:121
  • 题名:劳动人事合规之常见问题精要解答
  • 责任者:惠所亮[等]著
  • 出版社中国政法大学出版社
  • 出版年:2021.12
  • ISBN:978-7-5764-0200-1
  • 定价:59.00
  • 载体形态项:240页 23cm
  • 个人责任者:惠所亮著
  • 学科主题:企业管理
  • 中图法分类号:F272.9
  • 提要文摘附注:本书所整理的问答均是企业劳动用工过程中的热点问题,以精练的语言还原争议内容,提炼法律热点,形式生动,内容实用,本书共分为十七章,从劳动关系的建立到劳动用工的解除及责任的承担,贯穿整个劳动用工过程,旨在帮助企业负责人或者管理人员掌握企业劳动用工规则、招聘、培训、绩效、薪酬高效地解决劳动相关法律问题,降低企业用工成本。实务中,也正是也正是因为很多企业在遇到劳动用工纠纷时,采取消极的用工方式,没有正确及时地做好应对措施,才导致出现大量的劳动争议发生,增加企业用工成本。
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